“虛擬經(jīng)營”是森馬的一大特色。在產(chǎn)業(yè)鏈上游,森馬將生產(chǎn)全部外包,自身不保留任何廠房;在下游采用特許經(jīng)營,將銷售交給加盟的代理商。
近日,
森馬2012年冬季服飾發(fā)布會在溫州市甌海區(qū)新啟用的
巴拉巴拉訂貨中心舉行。幾千款服飾,兩千多位來自全國各地的代理商,使發(fā)布會更像是一個全國性的服飾博覽會。在整體經(jīng)濟景氣度并不高的情況下,總部位于溫州甌海的浙江森馬服飾股份有限公司,卻交出了一份亮麗的成績單:去年公司營業(yè)總收入77.6億元,凈利潤12億元,分別比上年增長23%和21%;上繳稅費8億多元,每畝用地貢獻稅收名列溫州百佳工業(yè)企業(yè)之首。
這家擁有高增長業(yè)績的企業(yè),卻沒有自己的生產(chǎn)車間,沒有制衣工人。在森馬我們看不到一臺縫紉機,為數(shù)不多的員工都是坐在電腦前工作。公司副總裁徐波告訴我們:“森馬去年銷售了上億件
服裝,但自己沒有生產(chǎn)一件成衣。”
“虛擬經(jīng)營”是森馬的一大特色。在產(chǎn)業(yè)鏈上游,森馬將生產(chǎn)全部外包,自身不保留任何廠房;在下游采用特許經(jīng)營,將銷售交給加盟的代理商。
這種經(jīng)營模式使森馬擺脫了傳統(tǒng)服裝企業(yè)用工量大,土地、資金占用多的束縛,集中精力注重品牌塑造、產(chǎn)品設計和市場渠道建設等企業(yè)核心競爭力建設。徐波算了筆賬:“森馬總部占地19畝,員工700多人,其所創(chuàng)造的效益,如果按傳統(tǒng)服裝生產(chǎn)企業(yè)計算,至少需要900畝土地和8萬名員工!
在品牌、產(chǎn)品、渠道的投入上,森馬可謂不遺余力。法國埃森哲公司、美國麥肯錫咨詢公司、韓國色彩協(xié)會、上海奧美廣告……這些國內(nèi)外頂尖的設計咨詢機構(gòu),都是森馬的合作對象。公司設在上海的產(chǎn)品部,有200多名設計研發(fā)人員,每季要推出2000多款5000多個休閑服
飾品種和1500余款4000多個兒童服飾品種。
如今,森馬旗下兩大品牌——“森馬”和“巴拉巴拉”已分別成為中國休閑服飾行業(yè)和中國兒童服飾行業(yè)的領(lǐng)軍品牌。在長三角、珠三角等地,有500多家企業(yè)為森馬生產(chǎn)服裝;森馬的特許加盟店多達7500家,遍及全國31個省區(qū)市,基本上每個縣級以上城市都有森馬的經(jīng)銷網(wǎng)點。
“服裝行業(yè)競爭激烈,森馬將繼續(xù)著力抓好研發(fā)設計和市場渠道建設這兩頭!毙觳ㄕf。
森馬新啟用的綜合研發(fā)大樓巴拉巴拉訂貨中心,總建筑面積逾萬平方米,擁有現(xiàn)代化訂貨數(shù)據(jù)錄入中心等后臺服務配套設施。公司投資兩億元打造的物流配送中心,建成后訂單分揀能力將從每天的20萬件提升至70萬件。
“今后五年,森馬要躋身為世界前20強的多品牌服飾集團!睂ξ磥,森馬人充滿信心。
采訪手記
在有些制造業(yè)企業(yè)因土地、勞動力等因素而外遷的情況下,扎根甌海的森馬以亮麗的業(yè)績說明,企業(yè)并不是一定要遷出去才能贏得競爭優(yōu)勢,最重要的還是轉(zhuǎn)變發(fā)展理念和發(fā)展方式。
用最大的特長做最專一的事,是森馬集團董事長邱光和常掛在嘴邊的一句話。這個“專一”在森馬人的眼里,就是著力于有利于提高企業(yè)核心競爭力的品牌塑造、產(chǎn)品創(chuàng)新和市場渠道建設,而將自己優(yōu)勢并不突出的,同時也是相對利潤率較低的部分交給合作方。這一點,同世界名企“蘋果”的做法很相似。蘋果在全世界賣了那么多手機,但自己并不直接生產(chǎn)一部手機。
浙江有市場、人才、技術(shù)、資本的優(yōu)勢,更多的浙江企業(yè)應該發(fā)揮自己的長處,像森馬這樣擺脫土地、勞動力等方面的束縛,在更高層次上參與競爭,贏得市場。